企業(yè)文化：

精誠服務(wù)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、追求卓越

經(jīng)營理念：

追求卓越無止境、與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)未來

企業(yè)觀：

打造知識(shí)型員工，共創(chuàng)學(xué)習(xí)型企業(yè)

使技能與業(yè)績同提高，讓員工與企業(yè)共成長

工作目標(biāo)：

致力于成為服務(wù)于電力電網(wǎng)建設(shè)的優(yōu)質(zhì)企業(yè)是基礎(chǔ)，合作、互動(dòng)是我們工作的過程；優(yōu)質(zhì)服務(wù)、與時(shí)俱進(jìn)是我們工作的中心

人才理念：

人適其位，位適其人

只要愿意并能夠?yàn)槠髽I(yè)努力工作、積極奉獻(xiàn)，就是企業(yè)需要的人才。在選用人才上，首先考慮的是人員知識(shí)技能和崗位需要，是兩者達(dá)到最佳組合，最大限度地發(fā)揮每個(gè)職工的專長和能力。

質(zhì)量理念：

高標(biāo)準(zhǔn) 精細(xì)化 零失誤

高標(biāo)準(zhǔn)、精細(xì)化、零失誤，是企業(yè)對職工的基本要求，也是職工基本的工作態(tài)度。高標(biāo)準(zhǔn)是前提條件，精細(xì)化是基本要求，零失誤是終極目標(biāo)。三者環(huán)環(huán)相扣，缺一不可。